5 cosas para ayudarte a contratar buenos guardias de seguridad

Con los guardias de seguridad privados superando en número a la policía en aproximadamente 6 a 1 en los Estados Unidos, encontrar un guardia de seguridad no es difícil. Sin embargo, lo más difícil es encontrar uno bueno.

Los desafíos de encontrar una buena guardia

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Las opciones son muchas

El campo puede estar lleno de opciones, pero no siempre son buenas. Es muy importante dedicar su tiempo e investigación al elegir un guardia de seguridad o servicios de guardia de seguridad.

Las regulaciones difieren

Algunos estados tienen estándares muy mínimos para las calificaciones y la capacitación de los guardias de seguridad. Algunos estados no tienen regulaciones vigentes para los servicios de seguridad privada. Muchas agencias de seguridad establecen sus propios estándares para la calificación y capacitación de los guardias.

La calidad es inconsistente.

Esta independencia es de doble filo: ofrece a las empresas de seguridad la capacidad de destacarse, establecer sus propios estándares y desarrollar una ventaja competitiva en el mercado. También ofrece la posibilidad de contratar sin verificar antecedentes, edad o experiencia.

Segunda fatiga laboral

Otro problema que puede encontrar es que la seguridad suele ser un segundo trabajo. Muchos son policías que trabajan en seguridad para obtener ingresos adicionales. Aunque no siempre es así, la fatiga puede aparecer después de trabajar tantas horas, lo que dificulta observar de cerca, actuar rápido y pensar más rápido.

Pero si está dispuesto a dar algunos pasos adicionales antes de firmar el contrato, encontrará un buen guardia garantizado.

Si bien es importante evaluar cuidadosamente a sus guardias de seguridad, evaluarlos y tomar una buena decisión también depende de conocer su propia mente y estar al tanto de su elección.

Después de todo, la capacidad de un proveedor de servicios para satisfacer sus necesidades puede depender de qué tan bien las comunique.

Consulte nuestra lista de verificación de 5 elementos al hacer su elección y estará configurado con seguridad de primer nivel.

Su lista de verificación para contratar seguridad de alta calidad

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1. Comprueba tus expectativas

Necesita conocer su problema antes de encontrar su solución. Si es vagamente consciente de que necesita seguridad, pero no sabe exactamente lo que está buscando, haga una lista de verificación mental para comenzar.

Aquí hay algunas preguntas que puede hacerse:

  • ¿Qué activos estoy protegiendo?
  • ¿Contra qué riesgos necesito protección?
  • ¿Cuántos guardias necesitaré para hacer bien el trabajo?
  • ¿Cuánto tiempo los necesitaré?
  • Cual es mi presupuesto?

El tipo de trabajo que está analizando afectará el tipo de seguridad que necesita y, por lo tanto, dónde buscar.

Y si tiene problemas para completar su autoevaluación de seguridad, llame a una de las compañías de su lista. Una buena primera prueba será si están dispuestos a hacer una cita con usted y proporcionarle una recomendación.

2. Comprueba su experiencia

Ahora que sabe qué tipo de seguridad necesita, comience a consultar con los guardias de seguridad o las agencias de seguridad en su área. Desea asegurarse de que tengan los conocimientos para hacer el trabajo, por complicado que sea, y el compromiso de hacerlo bien, por pequeño que sea.

Puede averiguar cuánto tiempo ha estado la empresa en el negocio y en qué áreas de seguridad se especializan, como la protección dignataria o la seguridad de eventos.

No dude en llamar y pedirles que discutan sus procesos y recomendaciones. La forma en que hablan sobre sus negocios y sus necesidades le dirá algo sobre su conocimiento.

3. Comprueba tus calificaciones

Como saben, los requisitos de licencia y capacitación de los guardias de seguridad varían según el estado. Verifique los mandatos de su estado. Si no, consulte con la agencia que está considerando.

Puede hacer preguntas a los candidatos sobre sus calificaciones, como:

  • ¿Cuáles son sus requisitos para contratar guardias de seguridad armados y desarmados?
  • ¿Necesitas verificaciones de antecedentes?
  • ¿Cuál es su edad mínima de contratación?
  • ¿Cuántas horas de entrenamiento tienen tus guardias?
  • ¿Cómo entrenas oficiales?
  • ¿Cuántos años de experiencia tienen los guardias?

Otro aspecto a tener en cuenta al elegir es que su agencia o custodia puede tener una calificación única, dependiendo de si se trata de una empresa nacional o local.

Cada uno tiene sus pros y sus contras. Las compañías de guardias de seguridad nacional pueden ofrecer una amplia gama de guardias más experimentados. Las compañías locales generalmente están más familiarizadas con los desafíos de seguridad, diseño, etc. su area

Algunas agencias contratan con poca experiencia. Algunos contratan solo oficiales en servicio activo o ex agentes de la ley o personal militar para garantizar que los empleados estén debidamente capacitados. Si no está familiarizado con los requisitos, capacitación, certificación o experiencia de una agencia, continúe.

4. Comprueba tus referencias

¡Al igual que con cualquier decisión importante que tome, verifique las referencias! Internet facilita este proceso, aunque es importante recordar que las revisiones en línea a menudo pueden ser injustas.

Es posible que desee llamar, especialmente si se trata de una agencia más nueva. Podrán proporcionar referencias a clientes satisfechos a los que puede llamar.

Y no es suficiente verificar las referencias para encontrar tasas de satisfacción. Verificar las referencias públicas de su agencia o seguridad es esencial para darle una buena idea del alcance de su trabajo.

La pregunta no es solo «¿pueden hacer bien su trabajo?» Su pregunta es «¿pueden hacer bien MI trabajo?»

Lea comentarios, haga llamadas y haga preguntas. Obtenga una idea de la experiencia en la industria y la satisfacción del cliente, si puede.

5. Revise su contrato

Considere su contrato antes de firmarlo. No solo está verificando la precisión. Estás buscando confianza y claridad.

¡No firme sin confianza!

Al firmar, debe asegurarse de que esta empresa o individuo pueda cumplir sus expectativas con experiencia, conocimiento e integridad. Si tiene un contrato en la mano, significa que ha realizado su investigación y que el servicio de seguridad profesional elegido ha sido aprobado.

¡Descubre qué se está registrando!

El contrato debe estar claramente escrito, describiendo sin confusión el período de tiempo cubierto, las tarifas y los cronogramas de pago y las expectativas para el trabajo a completar. Si tiene dudas, pregúnteles: si algo sale mal, indíquelo.

Simplemente conozca los desafíos y esté preparado para obtener las respuestas que necesita. El pequeño trabajo adicional por adelantado contribuirá en gran medida a ahorrar costos, tranquilidad y protección.

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